ru
Налоговые льготы, предусмотренные Налоговым кодексом для семейных лиц
Налоговые льготы, предусмотренные Налоговым кодексом для семейных лиц
Согласно статье 102.5 Налогового кодекса, независимо от степени родства, у одного из супругов, на содержании которого находится не менее трёх человек, включая учащихся дневного отделения и студентов в возрасте до 23 лет, ежемесячный облагаемый налогом доход уменьшается на 50 манатов. Это положение сохраняется до конца года, в котором дети достигают 18 лет, а учащиеся и студенты — 23 лет.
Сообщаем, что в соответствии со статьёй 102.6 Налогового кодекса, лица, получающие стипендии, пенсии и страховые выплаты по безработице (за исключением детей), а также лица, находящиеся на полном государственном обеспечении в соответствии с законом, не относятся к числу находящихся на содержании.
Согласно статье 102.8 Налогового кодекса, при исчислении налога, удерживаемого из заработной платы, налоговые льготы, указанные в данной статье, применяются с момента представления документов, подтверждающих право на льготу, утверждённых соответствующим исполнительным органом, и только по основному месту работы физического лица. Если физическое лицо имеет право на налоговую льготу, но представляет подтверждающие документы после вступления трудового договора (контракта) в законную силу, налоговая льгота рассчитывается с даты вступления трудового договора (контракта) в силу.
Согласно статье 102.5 Налогового кодекса, независимо от степени родства, у одного из супругов, на содержании которого находится не менее трёх человек, включая учащихся дневного отделения и студентов в возрасте до 23 лет, ежемесячный облагаемый налогом доход уменьшается на 50 манатов. Это положение сохраняется до конца года, в котором дети достигают 18 лет, а учащиеся и студенты — 23 лет.
Сообщаем, что в соответствии со статьёй 102.6 Налогового кодекса, лица, получающие стипендии, пенсии и страховые выплаты по безработице (за исключением детей), а также лица, находящиеся на полном государственном обеспечении в соответствии с законом, не относятся к числу находящихся на содержании.
Согласно статье 102.8 Налогового кодекса, при исчислении налога, удерживаемого из заработной платы, налоговые льготы, указанные в данной статье, применяются с момента представления документов, подтверждающих право на льготу, утверждённых соответствующим исполнительным органом, и только по основному месту работы физического лица. Если физическое лицо имеет право на налоговую льготу, но представляет подтверждающие документы после вступления трудового договора (контракта) в законную силу, налоговая льгота рассчитывается с даты вступления трудового договора (контракта) в силу.