tr
2024 ve Aralık ayı çalışma normları nasıl düzenlenecek?
2024 ve Aralık ayı çalışma normları nasıl düzenlenecek?
2023 yılında olduğu gibi Dünya Azerbaycanlılarının Dayanışma Günü ve Yılbaşı tatiline bağlı olarak Aralık ayının son ayı çalışma günleri ve aylık çalışma saatlerinde değişiklikler yapıldı. İnsan kaynakları uzmanlarından 2024 yılı üretim takvimi ve Aralık ayı çalışma süresi normlarına ilişkin gelen soruları 3 grupta sınıflandırdı.
Soru 1. Aralık 2024'teki beş günlük çalışma haftasında çalışma günü ne olacak?
2024 yılı çalışma süresi normları ve üretim takvimi, Azerbaycan Cumhuriyeti Çalışma ve Sosyal Koruma Bakanlığının 15 Aralık 2023 tarih ve 3-17/3-5-42/2023 sayılı kararıyla onaylandı. 2024 üretim takvimi onaylandığında Aralık ayındaki iş günü sayısı 20 iş günü olarak belirlendi. Üretim takviminde belediye seçimlerinin 23 Aralık 2024'e denk gelmesi gerekiyordu, dolayısıyla bu tarih iş günü olmayan gün olarak kabul edildi. Ancak belediye seçimleri 29 Ocak 2025 olarak planlandığından 23 Aralık 2024 iş günü olarak kabul ediliyor. Ayrıca Başbakan Ali Asadov'un 28 Kasım 2024 tarih ve 499 sayılı kararına göre çalışma ve dinlenme günlerinin tutarlılığını sağlamak amacıyla 30 Aralık 2024 ve 3 Ocak 2025 tarihleri 28 Aralık 2024 çalışma günleridir, sırasıyla ve 29 Aralık tatilleri değiştirildi. Karardan da anlaşılacağı üzere 3 Ocak 2025 ile 29 Aralık 2024 tarihleri arasında iş günlerinin değişmesi nedeniyle Aralık ayındaki çalışma günü sayısı 1 gün arttı. Böylece, 2024 üretim takviminde Aralık ayı için 20 iş günü belirtilmesine rağmen, aslında bu aydaki iş günü sayısı 2 iş günü (23 Aralık ve 29 Aralık (3 Ocak 2025 olarak değiştirildi) artırılmıştır.) aylık iş günü sayısı 22'ye eşit olacaktır
Soru 2. Aralık 2024'te aylık çalışma süresi normu ne olacak?
2024 yılı üretim takviminde Aralık ayı aylık çalışma süresi normu 20 iş günü için 159 saat olarak tanımlandı. İş Kanunu'nun 108'inci maddesinin birinci kısmına göre, devlet kurumu tarafından onaylanan üretim takviminde, 30 Aralık 2024 tarihi tatilden önceki çalışma günü olduğundan çalışma süresi bir saat kısaltılmıştır (31 Aralık - Dünya Azerbaycan Dili) Dayanışma Günü), çalışma günü sayılmaz. Belediye seçim tarihinin belirlenmesi ve ilgili Bakanlar Kurulu kararı nedeniyle Aralık ayı çalışma günü sayısında meydana gelen değişiklikleri de dikkate alırsak bu ay için aylık çalışma süresi normu 176 saat olacaktır. 159 saat yerine. Bir konuyu özellikle vurgulayalım; Aralık ayının son iş günü olan 29 Aralık 2024'te, çalışma süresinin bir saat kısaltılmaması gerektiği için o gün 8 saat normu uygulanacaktır. Çünkü Bakanlar Kurulu kararı sonrası iş günü sayılan 29 Aralık 2024 tarihi, tatilden önceki güne denk gelmiyor.
Soru 3. Altı günlük bir çalışma haftasında Aralık ayı çalışma günleri nasıl belirlenir?
Belediye seçimlerinin olmaması nedeniyle 23 Aralık 2024 tarihinin iş günü olarak kabul edilmesi, altı günlük çalışma haftasında çalışanların çalışma günü sayısının artmasını sağlayacak. Ancak Bakanlar Kurulu'nun çalışma günlerinin ve dinlenme günlerinin yerlerinin değiştirilmesine ilişkin kararı, altı günlük çalışma haftasında çalışan işverenler için zorunlu bir norm olarak görülmüyor. Bu nedenle haftanın altı günü çalışma yapan çalışanlara yönelik herhangi bir değişiklik yapılması planlanmamaktadır. Altı günlük çalışma haftasında çalışan çalışanların Aralık ayındaki çalışma günü sayısı, belediye seçimlerinin olmaması nedeniyle 24 yerine 25 olacak.
2023 yılında olduğu gibi Dünya Azerbaycanlılarının Dayanışma Günü ve Yılbaşı tatiline bağlı olarak Aralık ayının son ayı çalışma günleri ve aylık çalışma saatlerinde değişiklikler yapıldı. İnsan kaynakları uzmanlarından 2024 yılı üretim takvimi ve Aralık ayı çalışma süresi normlarına ilişkin gelen soruları 3 grupta sınıflandırdı.
Soru 1. Aralık 2024'teki beş günlük çalışma haftasında çalışma günü ne olacak?
2024 yılı çalışma süresi normları ve üretim takvimi, Azerbaycan Cumhuriyeti Çalışma ve Sosyal Koruma Bakanlığının 15 Aralık 2023 tarih ve 3-17/3-5-42/2023 sayılı kararıyla onaylandı. 2024 üretim takvimi onaylandığında Aralık ayındaki iş günü sayısı 20 iş günü olarak belirlendi. Üretim takviminde belediye seçimlerinin 23 Aralık 2024'e denk gelmesi gerekiyordu, dolayısıyla bu tarih iş günü olmayan gün olarak kabul edildi. Ancak belediye seçimleri 29 Ocak 2025 olarak planlandığından 23 Aralık 2024 iş günü olarak kabul ediliyor. Ayrıca Başbakan Ali Asadov'un 28 Kasım 2024 tarih ve 499 sayılı kararına göre çalışma ve dinlenme günlerinin tutarlılığını sağlamak amacıyla 30 Aralık 2024 ve 3 Ocak 2025 tarihleri 28 Aralık 2024 çalışma günleridir, sırasıyla ve 29 Aralık tatilleri değiştirildi. Karardan da anlaşılacağı üzere 3 Ocak 2025 ile 29 Aralık 2024 tarihleri arasında iş günlerinin değişmesi nedeniyle Aralık ayındaki çalışma günü sayısı 1 gün arttı. Böylece, 2024 üretim takviminde Aralık ayı için 20 iş günü belirtilmesine rağmen, aslında bu aydaki iş günü sayısı 2 iş günü (23 Aralık ve 29 Aralık (3 Ocak 2025 olarak değiştirildi) artırılmıştır.) aylık iş günü sayısı 22'ye eşit olacaktır
Soru 2. Aralık 2024'te aylık çalışma süresi normu ne olacak?
2024 yılı üretim takviminde Aralık ayı aylık çalışma süresi normu 20 iş günü için 159 saat olarak tanımlandı. İş Kanunu'nun 108'inci maddesinin birinci kısmına göre, devlet kurumu tarafından onaylanan üretim takviminde, 30 Aralık 2024 tarihi tatilden önceki çalışma günü olduğundan çalışma süresi bir saat kısaltılmıştır (31 Aralık - Dünya Azerbaycan Dili) Dayanışma Günü), çalışma günü sayılmaz. Belediye seçim tarihinin belirlenmesi ve ilgili Bakanlar Kurulu kararı nedeniyle Aralık ayı çalışma günü sayısında meydana gelen değişiklikleri de dikkate alırsak bu ay için aylık çalışma süresi normu 176 saat olacaktır. 159 saat yerine. Bir konuyu özellikle vurgulayalım; Aralık ayının son iş günü olan 29 Aralık 2024'te, çalışma süresinin bir saat kısaltılmaması gerektiği için o gün 8 saat normu uygulanacaktır. Çünkü Bakanlar Kurulu kararı sonrası iş günü sayılan 29 Aralık 2024 tarihi, tatilden önceki güne denk gelmiyor.
Soru 3. Altı günlük bir çalışma haftasında Aralık ayı çalışma günleri nasıl belirlenir?
Belediye seçimlerinin olmaması nedeniyle 23 Aralık 2024 tarihinin iş günü olarak kabul edilmesi, altı günlük çalışma haftasında çalışanların çalışma günü sayısının artmasını sağlayacak. Ancak Bakanlar Kurulu'nun çalışma günlerinin ve dinlenme günlerinin yerlerinin değiştirilmesine ilişkin kararı, altı günlük çalışma haftasında çalışan işverenler için zorunlu bir norm olarak görülmüyor. Bu nedenle haftanın altı günü çalışma yapan çalışanlara yönelik herhangi bir değişiklik yapılması planlanmamaktadır. Altı günlük çalışma haftasında çalışan çalışanların Aralık ayındaki çalışma günü sayısı, belediye seçimlerinin olmaması nedeniyle 24 yerine 25 olacak.