logo
  • Bakı, Azərbaycan

  • [email protected]

  • +994 70 694 24 22

  • +994 12 460 70 68

  • Əsas səhifə
  • Haqqımızda
  • Xidmətlər
    • Mühasibat Və Maliyyə Xidmətləri
    • Miqrasiya Və Hüquqi Xidmət
    • Gömrük Rəsmiləşdirilməsi Və Broker Xidməti
    • Kadr Uçotunun Qurulması Və İnsan Resursları Üzrə Məsləhət
    • Əməyin Mühafizəsi Və Əmək Qanunvericiliyi
    • Vergi Məsləhəti
  • Kitabxana
    • Qanunvericilik
    • Audit
    • Kadr (HR)
    • Mühasibatlıq
  • Yeniliklər
  • Əlaqə
Azərbaycan az
enEnglish ruRussian trTürkçe

Əmrlərin qeydiyyatı prosesi necə həyata keçirilməlidir?

  • Bloq
  • 03-iyn-2022, 23:41
  • 647
Əmrlərin qeydiyyatı prosesi necə həyata keçirilməlidir?
Əmrlərin qeydiyyatının aparılması ilə bağlı bölmənin əvvəlində məlumat vermişik. Qeyd edək ki, təşkilatlarda əmrlər bəzən 3, bəzənsə 4 istiqamətdə qruplaşdırılsa da, bu sənədlərin iki istiqamətdə - təşkilatın əsas fəaliyyəti və işçi heyəti ilə bağlı təsnifləşdirilməsinə daha çox rast gəlinir. Təşkilatın əsas fəaliyyəti ilə bağlı əmrlər dedikdə, istehsalat-təsərrüfat, planlaşdırma, hesabatlıq, maliyyə, kredit, məhsul istehsalı və satışı, (xidmət), xarici iqtisadi əlaqələr, strukturun təkmilləşdirilməsi və müəsssisənin işinin təşkili ilə bağlı idarəetmə məsələlərini özündə əks etdirən əmrlər, işçi heyəti ilə bağlı əmrlər dedikdə isə, işçilərin işə qəbulu, işdən azad olunması, ezamiyyə, məzuniyyət, məzuniyyətdən geri çağırma, mükafatlandırma, tənbeh, kompensasiya və digər əmrlər nəzərdə tutulur.

Qeyd edək ki, qanunvericilikdə əmrlərin qeydiyyatı kitabının aparılması ilə bağlı tələblər var. Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsinə görə, işəgötürən əmək müqavilələri ilə əlaqədar verilmiş əmrləri (sərəncamları, qərarları), habelə digər əmrləri (sərəncamları, qərarları) xüsusi kitab (jurnal) və ya komputer vasitəsilə xüsusi proqramla uçotunun qeydiyyatını aparmalıdır.

Məcəllənin tələbinə görə, işəgötürən məzuniyyətlərin verilməsinin uçotunu dürüst və vaxtında aparmağa borcludur. Məzuniyyətlərin verilməsinin uçotu işçilərin iş illəri, məzuniyyətlərin növləri, müddətləri, verildiyi vaxt və müvafiq əmrin (sərəncamın, qərarın) nömrəsi, tarixi göstərilməklə aparılmalıdır. Məzuniyyətlərin verilməsi işəgötürənin imkanlarına müvafiq olaraq kompüter proqramları və ya sadələşdirilmiş kargüzarlıq yolu ilə aparılır.

Əmrlərin uçotu qeyd etdiyimiz kimi ya iki kitabda (işçi heyəti və əsas fəaliyyət üzrə əmrlər), ya da ikidən çox kitabda aparıla bilər. Bütün hallarda, məsələn, məzuniyyətlə bağlı ayrıca qeydiyyat kitabının aparılması, yoxsa belə əmrlərin işçi heyəti ilə bağlı əmrlər kitabında qeyd olunması rəhbərliyin və kadrlarla iş şöbəsinin yanaşmasından və təşkilatda sənəd dövriyyəsinin həcmindən asılıdır.

  • Facebook
  • Twitter
  • Pinterest
  • WhatsApp
  • Email
Gömrük Rəsmiləşdirilməsi Və Broker Xidməti
22-may-2021 | Xidmətlər

Saytda axtarış

Blog Yazıları

  • İdxal ediləcək mallar barədə məlumat forması vergi orqanına təqdim olunmalıdırmı?
    İdxal ediləcək mallar barədə məlumat forması vergi orqanına təqdim olunmalıdırmı?
    09-iyl-2025 | Bloq
  • Dividend gəlirlərinin vergidən azadolma şərtləri
    Dividend gəlirlərinin vergidən azadolma şərtləri
    09-iyl-2025 | Bloq
  • ƏDV-nin nağd və nağdsız qaytarılmasına dair tələblər
    ƏDV-nin nağd və nağdsız qaytarılmasına dair tələblər
    08-iyl-2025 | Bloq
  • Vergiyə cəlb edilməyən əməliyyatlar: şərtlər, qaydalar
    Vergiyə cəlb edilməyən əməliyyatlar: şərtlər, qaydalar
    08-iyl-2025 | Bloq
  • Aktivin dəyəri necə müəyyənləşdirilir və qiymət fərqi zamanı vergi necə hesablanır?
    Aktivin dəyəri necə müəyyənləşdirilir və qiymət fərqi zamanı vergi necə hesablanır?
    07-iyl-2025 | Bloq
  • Dublyaj fəaliyyətindən əldə edilən gəlirlərə vergi güzəşti tətbiq olunurmu?
    Dublyaj fəaliyyətindən əldə edilən gəlirlərə vergi güzəşti tətbiq olunurmu?
    07-iyl-2025 | Bloq
  • Əmlak vergisi, vergi sanksiyaları və dəqiqləşdirilmiş hesabatların təqdim olunması qaydaları
    Əmlak vergisi, vergi sanksiyaları və dəqiqləşdirilmiş hesabatların təqdim olunması qaydaları
    04-iyl-2025 | Bloq
  • Beynəlxalq daşıma sayılmayan daşımalarda vergitutma öhdəlikləri
    Beynəlxalq daşıma sayılmayan daşımalarda vergitutma öhdəlikləri
    04-iyl-2025 | Bloq
  • Torpaq vergiyə daxildirmi? Hesabat uyğunsuzluğuna sanksiya tətbiq oluna bilərmi?
    Torpaq vergiyə daxildirmi? Hesabat uyğunsuzluğuna sanksiya tətbiq oluna bilərmi?
    03-iyl-2025 | Bloq

Haqqımızda

“AZE Finans” MMC 2020-cü ilin sentyabr ayında fəaliyyətə başlamışdır. Şirkət fəaliyyətə başladığı gündən müxtəlif fəaliyyət sahələrində xidmət göstərən müəssisələrə vergi, mühasibatlıq xidmətləri və mühasibat uçotunun qurulması, maliyyə hesabatları, şirkətlərin hüquqi və Miqrasiya xidməti, Kadr Uçotunun Qurulması insan resurslarının idarə olunması və əməyin mühafizəsi üzrə xidmətlər göstərir.

İş saatları:

Bazar ertəsi - Cümə: 09:00-18:00

Qeyri iş günləri:

Həftə sonu və Bayram günləri

Əlaqə:

+994 12 460 70 68
+994 70 694 24 22
[email protected]
Bakı ş., Babək plaza, mərtəbə 13
Sumqayıt ş., İ.Qayıbov k. Bina 1A

© 3435 AZE Finance | Bütün hüquqlar qorunur, created by [email protected]